Plant Manager

Serás responsable de liderar la actividad de la planta, asegurando el correcto funcionamiento de las operaciones y promoviendo una cultura orientada a la eficiencia, la mejora continua y el desarrollo del equipo.

• Buscamos a alguien que combine una mentalidad técnica y analítica con capacidad de liderazgo y organización, y que disfrute estando cerca de la operación y entendiendo qué ocurre realmente en planta.
• ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades?
• Liderar y coordinar la actividad diaria de la planta y de los equipos de producción.
• Realizar seguimiento de los principales KPIs industriales, identificando desviaciones y oportunidades de mejora.
• Analizar aspectos relacionados con productividad, eficiencia, costes, mermas, calidad y funcionamiento del proceso productivo.
• Impulsar proyectos de mejora continua y optimización de procesos.
• Trabajar de manera transversal con las diferentes áreas vinculadas a operaciones.
• Asegurar una adecuada planificación, organización y seguimiento de la actividad productiva.
• Participar en el análisis y desarrollo de proyectos e inversiones vinculados a la planta.
• Acompañar y desarrollar al equipo, promoviendo autonomía, responsabilidad y orientación a resultados.
• Trasladar los principales indicadores, necesidades y proyectos de la planta a los diferentes interlocutores de la organización.

¿Qué buscamos en ti?

• Formación técnica, muy valorable ingeniería o experiencia profesional equivalente desarrollada en entornos industriales.
• Experiencia en posiciones de responsabilidad dentro de producción, manufacturing, operaciones o dirección de planta.
• Experiencia trabajando en plantas industriales y liderando equipos productivos.
• Conocimiento del funcionamiento de procesos industriales y sus principales indicadores.
• Capacidad para interpretar KPIs y convertirlos en acciones de mejora.
• Experiencia participando o liderando proyectos de mejora, optimización de procesos o inversiones.
• Perfil analítico, estructurado y organizado.
• Capacidad para combinar visión global con presencia y cercanía a planta.
• Habilidades de liderazgo y capacidad para comunicar y defender proyectos y decisiones.

¿Qué ofrecemos?

• Incorporación indefinida a una multinacional consolidada con presencia internacional.
• Retribución en función de la experiencia aportada.
• Bonus anual por objetivos.
• Horario flexible, con entrada entre las 07:00h y las 09:30h.
• Posibilidad de teletrabajo puntual.
• Participación en proyectos de inversión, innovación y transformación industrial.
• Autonomía real para la toma de decisiones y gestión del equipo.
• Plan de compensación flexible (ticket restaurante, guardería y ventajas en seguro médico).
• Seguro de vida.